公司不给婚假违法。根据《劳动法》规定，员工享有婚假权利，公司应依法批准。不批准可能导致员工权益受损，影响员工工作积极性和公司声誉。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司不给婚假，员工可协商、投诉或仲裁。先与公司沟通协商；协商无果可向劳动监察部门投诉；仍无法解决可申请劳动仲裁，依据法律规定维护自身权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司不给婚假违法。应对方式：1. 与公司HR沟通，明确婚假规定，要求合理安排；2. 若沟通无果，向劳动监察大队投诉，提供婚假申请证据；3. 投诉未解决，申请劳动仲裁，依据《劳动法》维权，要求补偿婚假损失。
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